“เด็กฝึกงานก็ได้ประสบการณ์เป็นการตอบแทนแล้วไง”
คงเป็นประโยคสุดคุ้นหูที่เชื่อว่าเด็กฝึกงานในไทยหลายคนต้องเคยพบเจอ ทว่าในความเป็นจริงนั้น ประสบการณ์ฝึกงานที่นักศึกษาหลายคนได้รับกลับไม่ได้สวยงามอย่างที่คาดคิดไว้ ซ้ำร้ายนักศึกษาบางคนยังได้รับบาดแผลทั้งทางร่างกายและจิตใจกลับไปจากการฝึกงานเสียด้วยซ้ำ
เมื่อประเทศไทยไม่มีกฎหมายกำหนดมาตรฐานการดูแลและให้ค่าตอบแทนผู้ฝึกงาน สถานประกอบการบางแห่งจึงใช้ช่องโหว่นี้รับเอานักศึกษาฝึกงานมาเป็นแรงงานฟรีที่ถูกกฎหมาย จึงนำมาสู่การร่วมมือกันจัดทำข้อเสนอการยกระดับการฝึกงานในประเทศไทย
101 ขอชวนร่วมทำความเข้าใจหลักคิดและเป้าประสงค์ของการจัดทำข้อเสนอดังกล่าว ไปจนถึงการสนทนากับอดีตนักศึกษาฝึกงาน กับอีกเสียงจากที่เขาบอกว่า “เด็กฝึกงานได้ประสบการณ์ก็พอ?”